代替可能という自由

組織の中においては、
オンリーワンであることか、ナンバーワンであることかが、
目的になりそうだけれども、
実は、代替可能であることが一番
自由だと思う。

組織自体がオンリーワンでナンバーワンになれるように、
自己完結した、他との連携に適した、軽くて反応のよい、よいモジュールになりたい。